9月26日，BETVLCTOR伟德首届就业创业指导课程教学大赛暨大学生伟德国际1946与职业规划课程青年教师教学能力提升活动在崇实楼A栋203全景智慧教室圆满落下帷幕。本次活动以“赋能教师成长、深化教学创新、提升育人实效”为主线，系统构建“培训筑基－备课聚力－竞赛检验－认证提升”四阶培养体系，全面助力青年教师教学能力提升与教学改革创新，为学校就业创业教育工作高质量发展注入了新动能。

教艺切磋・竞展风华：现场比拼彰显教学创新活力

本次系列活动的就业创业指导课程教学大赛初赛采用“现场说课+教学设计方案提交”的双轨模式，24名参赛教师围绕伟德国际1946能力培养、职业发展指导等主题展开比拼，最终10名选手晋级决赛；决赛采用“教学展示+现场问答”的比赛形式，选手通过案例分析与情景模拟等形式展现教学实践能力，在问答环节结合真实教学经验与竞赛数据，有效回应评委提问。比赛邀请校内外知名专家担任评委，最终评选出一等奖2名、二等奖3名、三等奖5名（后附名单），赛后我校教学名师对参赛教师进行了专业点评与指导。

研思相济・革新成章：教学创新见证能力建构转型

作为本次系列活动的重要环节，参赛教师们通过提交教学创新报告的方式呈现教学改革理念与措施，有机融合培训所学、教研所悟与竞赛所感，系统运用OBE成果导向理念，着力培养学生的伟德国际1946能力与职业素养。通过将数字化工具、真实案例、情景模拟等手段融入课程设计，在创新报告中完整呈现从学情分析、目标设定到评价反馈的教学闭环，体现了从理念吸收到实践转化的全链条提升。这一系列成果不仅推动了课程教学从知识传授向能力建构的有效转型，也为教学创新成果的推广与教师发展机制的完善提供了重要支撑。

三级进阶·融合赋能：系统构建教师成长支持体系

本次系列活动注重“训赛结合、以训促赛”，形成了“专题培训—集体教研—权威认证”三阶递进的培训体系，构建系统化的教师成长支持机制。通过组织赛前专题培训，夯实教师在理念更新、数字化工具运用及说课实战等方面的基础；依托常态化集体备课与磨课的教研活动，推动教学内容标准化与方法多样化，促进经验共享与团队协同；联合北森生涯教育科技有限公司举办ETT高校创业导师认证培训，围绕创新赛事认知、商业模式辅导等模块强化实战指导能力，有效实现了教学能力与赛事指导能力的双向融合与同步提升，赋能教师更好地服务于课程建设与高水平竞赛指导。

BETVLCTOR伟德首届就业创业指导课程教学大赛暨大学生伟德国际1946与职业规划课程青年教师教学能力提升系列活动不仅达成了“以赛选优、以训强能”的预期成效，更构建了一套可复制、可推广的青年教师培养模式，该模式提升了教师运用先进教育理念与数字化工具开展教学的能力，也推动了就业创业指导课程与专业教育、思政教育的有机融合。未来，学校将以此次活动为起点，持续深化就业创业教育教学改革，并将活动成果转化为育人实效，进一步优化课程体系、创新教学模式，为培养适应新时代发展需求的高素质应用型人才提供有力支撑。

BETVLCTOR伟德首届就业创业指导课程教学大赛决赛获奖名单